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Führung, die überall gebraucht wird – und die zu Ihnen passt.

Sie wissen genau, was eine Einrichtung braucht, um wieder Fahrt aufzunehmen: klare Strukturen, ein starkes Team und jemanden, der Verantwortung übernimmt, statt nur zu verwalten. Genau diese Rolle suchen wir – unbefristet, mit echtem Gestaltungsspielraum und ohne den Alltag am selben Schreibtisch.

Werden Sie Teil unseres Teams in der Region Mitte (Hessen, Frankfurter Raum, Saarbrücken, Ludwigshafen) als

Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Mitte

Das erwartet Sie bei uns:

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem inhaber- und familiengeprägten Unternehmen mit großen Gestaltungsspielräumen, flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur. Bei uns zählen Persönlichkeit, Ideenreichtum und unternehmerisches Denken.

  • Unbefristete Festanstellung – keine befristete Übergangslösung, sondern eine dauerhafte Perspektive
  • Strukturierte Einarbeitung – persönlich durch die Geschäftsführung
  • Starkes Miteinander – Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit
  • Individuelle Weiterentwicklung – zielgereichtet und zukunftsorientiert
  • Attraktive Vergütung – maßgeschneidertes Gehaltspaket mit attraktiven Zusatzleistungen - die genauen Bestandteile besprechen wir gerne persönlich mit Ihnen

Warum DOMICIL

Mit über 6.500 Kolleginnen und Kollegen an 50 Standorten schaffen wir Orte, an denen Menschen sich zuhause fühlen – immer „Mitten im Leben“.

Wir sind überzeugt: Gute Pflege funktioniert nur mit guten Rahmenbedingungen. Deshalb setzen wir auf klare Strukturen, planbare Dienstzeiten und Teams, die zusammenhalten. Dazu gehört für uns auch eine Vergütung auf sehr gutem Niveau, die deiner Verantwortung gerecht wird und im Wettbewerb überzeugt. Bei uns erlebst du ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung gelebt wird, du dich einbringen kannst und echte Entwicklungsmöglichkeiten hast. Gleichzeitig wissen wir, dass nicht immer alles perfekt ist – deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, uns zu verbessern und dich im Alltag bestmöglich zu unterstützen. Unser Ziel ist ein Ort, an dem sich Bewohner und Mitarbeitende gleichermaßen langfristig wohlfühlen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen temporär die Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung einer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erste Ansprechpartnerin oder erster Ansprechpartner für alle Belange der Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
  • Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei
  • Sie unterstützen unsere Einrichtungsleitungen bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Qualifikation gem. §2 HeimPersV
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Hohes Maß an Kunden- und Mitarbeiterorientierung
  • Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein
  • Regionale Reisebereitschaft und Flexibilität innerhalb der Region Mitte

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.